Qu’il s’agisse de l’accompagnement des personnes, des mobilisations, des déplacements ou même des manutentions, dans les établissements sanitaires et médico-sociaux, les professionnels sont confrontés chaque jour à des gestes physiques exigeants.
Et quand ils sont répétés dans de mauvaises conditions, ces mouvements peuvent provoquer des troubles musculosquelettiques (TMS), des douleurs chroniques ou bien des accidents du travail. Face à cette crainte, les organisations n’ont pas d’autre choix que de se former en permanence. A ce titre, la formation PRAP 2S permet justement aux établissements de mettre en place une démarche de prévention adaptée aux réalités du terrain, tout en renforçant les compétences des équipes…
Qu’est-ce que la PRAP 2S ?
La PRAP 2S, pour Prévention des Risques liés à l’Activité Physique dans le secteur Sanitaire et Social, est un dispositif de formation encadré par le référentiel de l’INRS. Elle vise à développer les compétences des professionnels du secteur sanitaire et social, mais aussi à identifier les situations à risque, analyser les contraintes physiques et adopter des mobilisations plus sécurisées.
Aujourd’hui, choisir de se certifier formateur PRAP 2S en secteur sanitaire et social permet également d’acquérir des compétences pédagogiques pour former d’autres salariés au sein de son établissement. La formation permet notamment de :
- Comprendre les mécanismes d’apparition des TMS
- Analyser les situations de travail à risque
- Accompagner les déplacements des personnes aidées sans portage délétère
- Intégrer une démarche globale de prévention dans l’établissement
- Construire et animer des sessions de formation adaptées aux équipes
Concrètement, le parcours se déroule dans un format présentiel sur 98 heures, et alterne entre des apports théoriques, des mises en situation pratiques, des travaux collectifs et des applications concrètes en établissement.
Pourquoi suivre une formation PRAP 2S ?
La formation PRAP 2S ne se limite pas à l’apprentissage de gestes techniques, mais permet de développer une véritable culture de prévention dans les structures sanitaires et sociales. Ainsi, les compétences acquises contribuent à la fois à la sécurité des professionnels et à la qualité de l’accompagnement des personnes aidées…
Renforcer la prévention des risques professionnels
En premier lieu, les professionnels du soin et de l’accompagnement sont exposés à des contraintes physiques permanentes. Entre les manutentions répétées, les postures contraignantes ou les déplacements mal maîtrisés, tout cela favorise les accidents et les TMS.
Par exemple, la formation PRAP 2S apporte des outils d’analyse pour identifier les facteurs de risque présents dans les situations de travail. Les futurs formateurs apprennent à observer les pratiques, évaluer les contraintes physiques et proposer des améliorations adaptées aux réalités du terrain.
Développer des compétences pédagogiques adaptées au terrain
Le programme ne se concentre pas uniquement sur la prévention physique, mais intègre également une dimension pédagogique complète destinée aux futurs formateurs.
Les participants apprennent à construire des séquences pédagogiques, adapter leurs méthodes aux différents publics et évaluer les compétences acquises. La formation aborde aussi les mécanismes d’apprentissage, ainsi que les techniques qui permettent de favoriser la mémorisation et la compréhension.
Contribuer à l’amélioration des conditions de travail
Enfin, un formateur PRAP 2S a l’avantage d’occuper un rôle transversal au sein de sa structure. Après la formation, il peut participer à la mise en place d’actions de prévention concrètes, accompagner les équipes et contribuer au développement d’une dynamique autour de la santé au travail.
En complément, la formation permet également d’apprendre à construire des plans d’action complets, mettre en place des solutions pour communiquer sur la santé auprès des équipes, et accompagner la direction dans l’évaluation des besoins en prévention.
